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팀스파르타의 그리팅 TRM 이용 사례를 소개해드립니다. 팀스파르타 채용팀이 다이렉트 소싱을 진행함에 있어 그리팅 TRM의 기능을 어떻게 활용했는지 확인해보세요. 후보자 히스토리 관리 방법부터 소싱 제안 메시지 사례까지, 후보자 경험을 향상시키기 위한 아웃바운드 채용 사례를 살펴보세요.

그리팅 TRM을 통해 기존 지원자 인재풀을 활용해보세요. 기존에 접수했던 지원자 이력서를 그리팅 TRM에 검색 가능한 형태로 DB화할 수 있습니다. 경력, 연차, 스킬 등의 정보로 과거 지원자 중에서 적합한 인재를 발굴해보세요.

핀다의 채용팀은 다이렉트 소싱을 통한 인재 영입에 많은 시간을 투자하고 있었습니다. 그리팅 TRM을 이용하면서 소싱의 효율화를 이루어낼 수 있었던 핀다의 고객 사례를 인터뷰를 통해 소개해드립니다.

스타트업 채용에 있어 '핵심 인재' 확보는 매우 중요합니다. 이를 위해 TRM(Talent Relationship Management)이라는 후보자 관계 관리를 통한 영입 전략이 주목받고 있습니다.

아웃바운드 채용 경쟁이 심화되면서 링크드인, 리멤버 등을 통한 다이렉트 소싱의 중요도가 증가하고 있습니다. 서치펌을 통한 헤드헌팅과 달리, 사내 리크루터가 직접 인재를 서칭하고 제안을 보내 지원까지 할 수 있도록 만드는 과정을 다이렉트 소싱이라고 부릅니다.

ESG 경영이 화두입니다. ESG 경영은 채용 트렌드에서 과연 어떤 역할을 맡고 있을까요? ESG 경영 사례와 채용 트렌드에 대해 자세히 알아봐요!

2022 채용 트렌드 TOP 5인 딥택트, 메타버스, 소셜 리쿠르팅, 리버스 인터뷰, 직원 경험에 대해 알아보겠습니다. 스타트업 채용 담당자라면 꼭 읽어보세요!

우리 회사만의 특색을 담은 채용 사이트 제작은 필수입니다. 그리팅에서는 코딩없이 누구나 쉽게 채용사이트를 제작할 수 있는데요. 채용사이트 제작 방법과 꿀팁에 대해 알려드릴게요!

채용 브랜딩을 위해 자체 채용사이트를 구축하는 사례가 늘고 있습니다. 하지만 막상 자체 채용사이트를 오픈하더라도, SEO가 충분히 이뤄지지 않아 노출이 안되는 경우가 많은데요. 구글 채용정보 SEO하는 법을 알아보겠습니다.